面对老罗，郑耀文倒不会翻脸不认人，但在陆良面前，最好还是跟老罗保持距离。

    他担心陆良误会。

    从今往后，

    生是天星人，死是天星死人。

    老罗？锤子？不好意思，不太熟。

    老罗脸色一黑，突然感觉心里闷闷：“陆总，留步，没事的话，我就先走了。”

    陆良微笑点头，突然又把走到门口的老罗叫回来，差点忘了王楚婷想采访。

    老罗犹豫良久，面露难色：“陆总，最近恐怕不太方便接受采访。”

    他计划先销声匿迹一段时间，佯装意志消沉，让粉丝心疼，等淘宝导购模式上线，再好好圈一波大的。

    现在接受采访，有违他的计划，会过度曝光，到时亮相，恐怕会降低期待感。

    就像真正的演员不喜欢上综艺，就像陆良不喜欢出现在公众视野，都是一个道理。

    “没事，我张总说一声，他们应该也会很乐意，借用福布斯推广淘宝新功能。”

    陆良面露微笑，语气不容拒绝，老罗怎么想是他的事，但他已经答应过王楚婷。

    愿意也好，不愿意也罢，他既然答应了王楚婷，老罗就算不想去，也得去。

    老罗沉默良久，露出牵强的笑容：“原来是福布斯，那倒也可以。”

    现在人为刀俎，他为鱼rou。

    拒绝，需要考虑拒绝的后果。

    陆良脸上露出满意的笑容：“多谢，待会对方应该就会联系你。”

    “好的，陆总，没事那我就先走了。”

    “去吧。”

    陆良目送老罗离去，同时唤来王晓峰跟胡薇薇，还有新加入的郑耀文。

    郑耀文是中科大的博士，先后在百度搜狐锤子就职，有十三年的从业经验。

    曾经参与十余个大型项目，包括但不限于百度地图开发，搜狐搜索架构搭建。

    四年前被老罗以10股权分红，邀请去往锤子科技，担任锤子os的首席架构师。

    “又是百度。”陆良不禁嘀咕。

    不愧是bat顺位第一的大哥大，为行业输送的人才还真不少，难怪在业界有蒲黄军校的美名。

    天星科技共投入一亿美元，两千万投入华清研究所，剩余8000万美元，折合人民币512亿。

    把锤子连同科研部收入囊中，也只花了25亿元，扣除租赁办公室等日常开销，还有255亿元。

    接下来，陆良打算把目光放在百度身上，没理由字节能挖，美团能挖，小米也能挖，而他不能。

    等了一会，李家辉匆匆赶来，看向陆良满脸崇拜，他只是稍微提了个建议，锤子就无了。

    还不到一个月，这种效率，就算是阿狸企鹅恐怕也做不到，让人直呼恐怖如斯。

    企业的规模越大，内部体系就越臃肿，每逢重要决定，总是要开会开会再开会。

    一个月，可能别人连企划都没做好。

    陆良淡然一笑：“趁着今天人都齐，大家认识一下，就顺便再开个小会。”

    他重新调整架构，胡薇薇职务不变，王晓峰功成身退，出任财务副总监，总监职位他打算安排别人空降，免得让摩拜系成型。

    公司的首席架构师，暂时虚位以待，副首席分别是李家辉跟郑耀文。

    前者有天赋，后者有经验，陆良也不确定是天赋重要，还是经验重要。

    就让他们双方先合作，把锤子os变成天星os，再移植到汽车上面。

    谁有能力，谁就能担任公司的首席架构师，享有5000万的年薪。

    除了胡薇薇三年5的干股，陆良不打算再动用股权激励，起码现在不打算。

    所谓股权激励，只不过是企业没钱，用于捆绑人才的手段，或是企业发展至瓶颈期，用于激励员工向上突破的手段。

    他们虽然刚起步，但并不缺钱，能用钱解决的事，还是尽量少用股权。

    本轮调整，大部分人都很满意，郑耀文更是满面春光，满意的不能再满意。

    以为陆良挖他过来，就是给新公司当肥料，但现在看情况，还有上位的可能。

    抛开以后有的股权激励，光是摆在眼前5000万的年薪，就足以让他肝脑涂地。

    李家辉脸色难看，心里有点不舒服，却也不得不接受。

    他虽然年轻，但也清楚，之前那么受陆良重视，纯粹是蜀中无大将，让他作先锋。

    现在锤子研发部门整个班底都过来，也有更加合适的人，他也变得不那么重要。

    陆良眉眼带笑，敏锐地察觉到李家辉的神色变化，但也没有多说什么。